건강·고용·산재보험료 카드납부 가능
월 1천만원까지 납부가능, 연금보험료 제외
국민건강보험공단은 신용카드로 사회보험료를 1천만원까지 납부할 수 있는 제도를 시행하고 있다.
카드납부는 국민건강보험법과 ‘고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률'이 지난 9월25일 개정됨에 따라 시행되고 있다. 건보공단은 그동안 사회보험료를 영세사업장 등에 제한적으로 납부토록 했으나, 법 개정으로 사업장에서 월 1천만원까지 신용카드로 납부할 수 있도록 확대했다. 따라서 건강보험료와 고용·산재보험료로 각각 월 1천만원까지 신용카드로 납부 가능하다. 신용카드로 사회보험료를 납부하면 국세와 마찬가지로 1% 납부대행 수수료를 납부자가 부담해야 한다. 연금보험료는 관련법이 국회에 계류 중이라 추후 시행될 전망이다. 여병춘 건보공단 옥천지사장은 “중소·영세사업장에서 일시적인 자금운용의 애로를 해소하고 보험료 납부 편의가 크게 개선될 것으로 기대된다”고 말했다.
카드납부는 국민건강보험법과 ‘고용보험 및 산업재해보상보험의 보험료징수 등에 관한 법률'이 지난 9월25일 개정됨에 따라 시행되고 있다. 건보공단은 그동안 사회보험료를 영세사업장 등에 제한적으로 납부토록 했으나, 법 개정으로 사업장에서 월 1천만원까지 신용카드로 납부할 수 있도록 확대했다. 따라서 건강보험료와 고용·산재보험료로 각각 월 1천만원까지 신용카드로 납부 가능하다. 신용카드로 사회보험료를 납부하면 국세와 마찬가지로 1% 납부대행 수수료를 납부자가 부담해야 한다. 연금보험료는 관련법이 국회에 계류 중이라 추후 시행될 전망이다. 여병춘 건보공단 옥천지사장은 “중소·영세사업장에서 일시적인 자금운용의 애로를 해소하고 보험료 납부 편의가 크게 개선될 것으로 기대된다”고 말했다.
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